新加坡政府理工学院毕业生起薪呈现逐年上升趋势，但就业率略减，从事全职工作者的比率也连续三年下滑。
新加坡留学网获悉：五所理工学院联合进行的毕业生受雇情况的调查结果昨天出炉，去年毕业生的月薪中位数略微上升，从前年的1950元增加至2000元。这个约2.6％的增幅不及上一届毕业生享有的5.4％增幅，而2011年毕业生的薪金增幅是2.8％。
去年毕业的工院生中，89.8％在半年内找到工作，比前年的91％略低。从事全职工作的毕业生比率也从2011年的67％，下滑至前年的65.4％，再降至去年的62.7％。
值得注意的是，受调查的也包括部分打算到大学进修的毕业生。全职工作的定义包括合约性质员工，合约期至少一年。
各科系的平均月薪都有所增加。建筑环境、工程与海事学；保健护理科学与资讯与数码科技这三类科系的毕业生月薪中位数，达2000元。当中，来自建筑环境、工程与海事学科系的毕业生平均月薪，达2144元。所谓月薪，包括基本薪金、加班费、佣金、津贴和其他固定薪金，但不包括雇主缴交的公积金、花红与优先认购权等。
这项调查从去年10月至11月展开，共有1万4339名学生参加，1万零296人去年毕业，其余4043人是在前年至去年3月之间完成国民服役的毕业生。
受雇情况调查把各工院课程归纳为应用科学、建筑环境、工程与海事学、保健护理科学、混合课程等类别。混合课程指的是横跨两类或以上科系的课程，例如航空管理与服务专业、金融资讯等。
在已服役的毕业生方面，就业率达92.8％，整体平均月薪从前年的2474元增加至2506元，但月薪中位数则略减3元，达2250元。保健护理科学的月薪中位数，虽然达2365元，却少于前年的2429元。
人力资源公司AYP的董事经理叶慧莲受访时说：“去年的经济低迷，企业在招聘与薪金方面较谨慎，改而提供更多短期工作。工院生拥有实际的工作经验，对薪金的要求不高于大学毕业生，在人力市场上占有一定优势。今年的经济有好转迹象，这一年的就业前景相信会有所改善。”
任仕达联席董事佳雅·戴丝（Jaya Dass）也看好今年的就业前景。她说：“就业市场近来有更多合约性质工作，这类工作可以为毕业生提供宝贵的经验，让他们体验不同工作，毕业生应该把握这类工作机会，许多合约工作最终会调整为全职工作。”
GMP集团企业服务部副主任吴坤豪认为，全职就业率下降不完全代表就业机会减少。更多工院生毕业后考虑进修，他们会打短期工吸取经验，或半工半读等。企业对工院生的需求依然强劲，特别是工程领域。
项目工程师李京（22岁）去年毕业自淡马锡工院的绿色建筑及可持续性专业文凭课程。她毕业后不到两个月找到目前的工作，起薪介于2000元至2500元。她说：“起薪比我预计的高，公司也给我很多发展机会。绿色行业的需求增加，我相信就业潜能良好。”