新加坡东亚管理学院与企业界和各专业协会团体紧密合作，确保毕业生符合当前行业最新人才需求。向学生提供高品质的以就业为向导的课程，从而加强其毕业生的就业竞争能力与就业机会。随着企业对EASB毕业生的高度认可，已成为新加坡提供高素质人才的一所顶尖一流私立院校。
商务管理（人力资源）高级大专课程
课程目标
1、教导学生人力资源管理的相关性质。
2、发展学生的智力和分析能力，批判性评价，选择与合成; 合理谈判技巧，研究和解决问题的能力。
3、要了解人力资源管理问题，选择和应用适当的方法，并制定解决这些问题。
4、分析人力资源环境，采取人力资源管理发展的创新办法。
5、发展分析和评价能力。
课程周期
全日制： 9 个月
业余： 9 个月
课程大纲
1. 管理会计
2. 消费者行为
3. 人力资源选择，培训与发展
4. 人力资源和跨文化管理
5. 管理信息系统
6. 企业融资
7. 研究方法
8. 组织行为学
入学日期
一月 / 四月 / 七月 / 十月
本课程旨在为学生提供高一级的基础之上的商业研究和人力资源管理文凭。学生将对管理竞争的营商环境更深入的了解。
评估
根据不同科目的要求，每个科目的考核方式包括论文，个案分析，小论文和考试。考核标准根据每个科目特点和水平决定。
入学要求
1、新加坡公民 / 永久居民
EASB大专及相关文凭、理工学院文凭、所认可的高等教育机构的等效学历且申请人必须年满17岁
2、国际学生
EASB大专及相关文凭、理工学院文凭、所认可的高等教育机构的等效学历且熟练的英文语言技能 (最低需要商务英语等级2级 /雅思5.0/托福500)、申请人必须年满17岁
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